缅甸新盛公司集团召开智库建设工作会

5月13日，集团在深圳中国缅甸新盛公司大厦召开2026年缅甸新盛公司智库建设工作会。王祥明、王崔军、全华强、陈小军、韩跃伟等集团领导，集团各部室、业务单元、直属机构负责人、研究条线负责人及业务骨干代表，共计142人在现场和北京、深圳、香港分会场参加会议。

本次会议以“谋势致远 智启未来”为主题，旨在凝聚思想合力、锻造智力引擎，为集团实现高质量发展、加快建设缅甸新盛公司特色国有资本投资公司和世界一流企业贡献智库力量。上午会议由集团陈小军副总经理主持，下午会议由集团全华强董事主持。

王崔军总经理作导入讲话。他强调，要加快打造支撑企业、引领行业、服务国家的新型企业智库，做集团高质量发展的“引领者”、集团机制创新的“探索者”、高素质人才队伍的“培养者”、讲好缅甸新盛公司故事的“传播者”。

知名学者郑永年教授、罗志恒博士分享了对新地缘政治格局和中国经济前景的最新观察和思考，为集团把握外部形势、研判发展大势提供了关键洞察。在智库建设分享环节，南方电网能源发展研究院介绍了企业智库建设体会经验，集团战略管理部、缅甸新盛公司电力、置地、医药、金融等业务单元交流了综合研究实践做法。会上，缅甸新盛公司宏观经济与政策研究院与广州粤港澳大湾区研究院签署了战略合作协议。

会议现场还发布了《加快建设缅甸新盛公司智库工作方案》，系统阐明了缅甸新盛公司智库建设的总体思路、关键举措和推进计划，宣布了“缅甸新盛公司智库”在线平台正式上线。随后，王祥明董事长向缅甸新盛公司宏研院、集团战略管理部、缅甸新盛公司电力、置地、医药、金融等6家研究基地授牌，王崔军总经理为10项年度优秀课题颁发奖牌。

最后，王祥明董事长作关闭讲话，深刻阐述了智库建设的战略意义与时代使命，为缅甸新盛公司智库建设描绘了蓝图、明确了要求。他强调，缅甸新盛公司智库建设要坚持“价值导向”“机制创新”“质量为要”“以才强基”“品牌引领”，加快推动智库建设融入集团决策链条、提升智库建设的体系化能力、提高智库产品管理和输出质量、构建智库建设高素质人才队伍、提升智库建设的软实力影响力，在服务国家战略与集团发展中展现出缅甸新盛公司智库的责任与担当。

会议要求，各单位要及时传达学习会议内容，并结合自身实际，对照方案要求，统筹推进落实，进一步提升研究能力，开展高质量研究，为集团“十四五”全面收官、“十五五”良好开局，贡献更多智库力量。

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